为深入学习贯彻党的二十大和二十届三中全会精神，进一步推进基层党组织规范化标准化建设，确保年度党建目标任务完成，11月6日，武汉人才集团党委组织召开党组织书记工作会。集团党委书记朱建斌主持会议并讲话，集团党委副书记杨盛云参加会议，集团领导班子成员、各级党组织书记、委员及党委工作部、综合管理部负责人参会。
会议传达学习了相关文件精神。集团党委工作部就集团全年党建工作及目标任务完成情况、存在的问题及下步重点工作进行汇报。各级党组织书记围绕完成年度目标任务及推进党建工作标准化、规范化建设进行交流发言。 杨盛云指出，抓实党建工作要从六个方面着手：一是抓学习。认真学思想、学政策、学法规、学理论。二是抓规范。党建工作从基本组织、基本制度、基本队伍、基本活动规范入手。三是抓活动。坚持党内活动常态化、创新性、经常性。四是抓教育。抓好党员教育培训管理、党员发展工作。五是抓品牌。持续深化“ 三学三比”活动，探索将系列活动形成党建品牌。六是抓考核。确保党建工作有制度、有结果运用。 朱建斌强调，集团各级党组织要紧紧围绕新形势下市委、市国资委对集团工作的要求，增强责任意识，将全面从严治党向纵深发展、向基层延伸。一要切实加强党的领导，坚定发展信心。坚持将政治建设摆在党的建设首位，高标准做好各项工作，适应新发展要求。二要进一步健全党组织领导决策机制。完善各项规章制度，切实把制度优势转化为治理效能。三要充分发挥党建引领作用，切实做好各项经营工作。结合市委专题会议精神，充分发挥党员示范带头作用，不断攻坚克难，确保企业经营发展目标完成。四要重点抓好党建工作中的薄弱环节。针对制度建设不完善、党员发展不够、党建品牌建设不足、群团组织不健全等方面，加强统筹谋划，提升党建工作质效。五要精心打造高素质专业化干部队伍。适应集团转型发展需要，在实践中锻炼干部、发现干部，切实落实好集团“百千万”人才工程。六要持续深化“清廉国企”建设。严格落实“ 两个责任清单”，加强工作督查和效能监察，积极营造风清气正的干事创业环境和氛围。
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